Bila anda seorang pemilik toko online pasti pernah merasa kesulitan saat harus memproses pembayaran online dari pelanggan. Pembayaran yang tercampur-campur dalam satu rekening, harus lakukan konfirmasi pembayaran. Atau kalau anda hobi belanja online sepertiku, pasti sering merasa kesulitan saat harus melakukan pembayaran online karena harus ke bank atau atm atau kalaupun ada m-banking atau internet banking kadang ragu sama kejujuran penjual. Nah, sekarang ini ada ipaymu. Yuk kita mengenal dan bergabung di Ipaymu.
Apa itu iPaymu
Ipaymu menawarkan solusi pembayaran online. Ipaymu punya tools untuk mengintegrasikan ipaymu ke layanan e-commerce yang anda butuhkan sebagai alat
pembayaran secara online, dengan kartu debit, kartu kredit, bahkan
penarikan uang dan pengiriman uang.
Ipaymu sangat bermanfaat untuk para pebisnis online Indonesia
yang membutuhkan pembayaran online untuk web bisnisnya dengan transaksi
online yang aman dan produktif. Ipaymu ini aplikasinya sangat mudah dan
tanpa pemrograman, jadi pebisnis online tidak perlu punya pengetahuan pemrograman yang njelimet untuk bisa mempunyai sistem pembayaran online sendiri seperti amazon dot com di
website bisnisnya.
Pendaftarannya cukup mudah. Hanya mengisi data pribadi termasuk nomor KTP, dan nomor rekening yang akan digunakan untuk bertransaksi. Siapkan juga nomor ijin perusahaan bila anda hendak menggunakan ipaymu sebagai cara pembayaran online untuk website perusahaan.Tidak sampai semenit, konfirmasi pendaftaran masuk ke email kita. Cuepet deh.
Apa saja keuntungan ipaymu? Yuk kita lihat keuntungannya dari 4 layanan ipaymu
1. Debit Card
Layanan ini membuat toko online anda tidak perlu mencantumkan banyak rekening bank. Cukup punya 1 rekening, toko online atau web bisnis anda sudah dapat menerima pembayaran dari 137 bank. Ini juga berarti sudah ada 137 bank yang mau diajak kerjasama dengan ipaymu. Luar biasa yaa bisa menggandeng lebih dari 100 Bank baik bank dalam negeri maupun luar negeri lho!
2. Credit Card
Layanan ini menyediakan pembayaran online dengan kartu kredit pada toko online. Wah, mantap ya bisa terima pembayaran pake kartu kredit. Artinya, kita bisa menerima pembayaran dari seluruh dunia, menjangkau bule-bule yang nggak punya rekening bank di indonesia. Bayangkan pelanggan bule yang duitnya banyaaakk :D
3. Transfer
Ada tiga (3) pilihan cara transfer yang bisa dilakukan yaitu Transfer Antar User, Transfer via PT. POS, dan Transfer via Bank
BRI. Tuh ya, PT Pos aja nerima transfer-an dari iPaymu lho. Hebat ya. Kalau mau belanja online, enak banget pake ipaymu ini. Real time! Jadi orderan kita bisa langsung diproses ^^
4. Escrow
Layanan Escrow ini adalah layanan
penjaminan, dimana IPAYMU berlaku sebagai pihak ketiga
independen yang menjamin atas transaksi dua pihak (penjual-pembeli) yang
belum memiliki keyakinan tinggi diantara keduanya. Jadi, kita sebagai pembeli akan aman dari penipuan karena ada layanan ini. Toko online yang masih baru juga jadi bisa menggaet pelanggan baru supaya percaya dengan cepat.
Nah, tunggu apa lagi? Butuh metode pembayaran online untuk toko online? Butuh belanja dengan rasa aman? Buruan daftar ipaymu sekarang. Ada program afiliasinya juga lho.. untung.untung.untung ^_^
Daftar ipaymu disini --> ipaymu
26 November 2012
25 November 2012
Google Play Error [RPC:S-5:AEC-0]
Ini kedua kalinya aku berhadapan dengan google play error. Error yang pertama dengan Vandroid suami yang mendadak error setelah diperbaiki konektor powernya dan diinstall ulang. Google play sembuh setelah akun google direset ulang dan google play nya di install ulang dan di uninstall lagi. Beuh ribet memang, tapi ikuti aja step by step berikut:
Pilih Setting>apps>all>Google account manager
Pilih clear data dan force stop.
Pilih Setting>apps>all>Google Play Store
Pilih Clear data dan uninstall updates
Matikan tablet dan biarkan sekitar 2 menitan, baru nyalakan lagi.
Errornya muncul tulisan: Error contacting server [RPC:S-5:AEC-0]
Pakai cara sebelumnya ternyata nggak mempan. Padahal ini cara yang direcommend di forum2 Android LN.
Mau akses playstore pake browser nggak bisa karena akun google ku belum pernah dipake untuk akses google playstore.
Akhirnya nekat sajah kupencet:
Pilih Setting>backup & reset
Dan kureset lah itu tablet baru beli (factory data reset)
Daaan ... berhasil!!
Google Play Store bisa diakses dengan lancar tanpa error
Selamat mencoba ^_^.
First Make sure you`re
signed into Talk.
Go to setting>apps>all>Google play store
Then clear data and uninstall updates.
Then go to Google account manager, clear data and force stop.
Power off and leave it off for a minute or two, re-boot and it should
work, if not go to talk and make sure you`re still signed in.
Try updating or downloading one thing at a time to see if it works.
Read more: The error code [RPC:AEC:0]) mean when I try to download apps from my android tablet play store? - Everytime I try to install an app I get this error code [RPC:AEC:0]) :: Ask Me Fast at http://www.askmefast.com/The_error_code_RPCAEC0_mean_when_I_try_to_download_apps_from_my_android_tablet_play_store-qna4275217.html
Read more: The error code [RPC:AEC:0]) mean when I try to download apps from my android tablet play store? - Everytime I try to install an app I get this error code [RPC:AEC:0]) :: Ask Me Fast at http://www.askmefast.com/The_error_code_RPCAEC0_mean_when_I_try_to_download_apps_from_my_android_tablet_play_store-qna4275217.html
First Make sure you`re
signed into Talk.
Go to setting>apps>all>Google play store
Then clear data and uninstall updates.
Then go to Google account manager, clear data and force stop.
Power off and leave it off for a minute or two, re-boot and it should
work, if not go to talk and make sure you`re still signed in.
Try updating or downloading one thing at a time to see if it works.
Read more: The error code [RPC:AEC:0]) mean when I try to download apps from my android tablet play store? - Everytime I try to install an app I get this error code [RPC:AEC:0]) :: Ask Me Fast at http://www.askmefast.com/The_error_code_RPCAEC0_mean_when_I_try_to_download_apps_from_my_android_tablet_play_store-qna4275217.html
Read more: The error code [RPC:AEC:0]) mean when I try to download apps from my android tablet play store? - Everytime I try to install an app I get this error code [RPC:AEC:0]) :: Ask Me Fast at http://www.askmefast.com/The_error_code_RPCAEC0_mean_when_I_try_to_download_apps_from_my_android_tablet_play_store-qna4275217.html
Pilih Setting>apps>all>Google account manager
Pilih clear data dan force stop.
Pilih Setting>apps>all>Google Play Store
Pilih Clear data dan uninstall updates
Matikan tablet dan biarkan sekitar 2 menitan, baru nyalakan lagi.
First Make sure you`re
signed into Talk.
Go to setting>apps>all>Google play store
Then clear data and uninstall updates.
Then go to Google account manager, clear data and force stop.
Power off and leave it off for a minute or two, re-boot and it should
work, if not go to talk and make sure you`re still signed in.
Try updating or downloading one thing at a time to see if it works.
Read more: The error code [RPC:AEC:0]) mean when I try to download apps from my android tablet play store? - Everytime I try to install an app I get this error code [RPC:AEC:0]) :: Ask Me Fast at http://www.askmefast.com/The_error_code_RPCAEC0_mean_when_I_try_to_download_apps_from_my_android_tablet_play_store-qna4275217.html
Nah error yang kedua dengan Picopad yang baru aja dibeli pake bonus Oriflame. >.<Read more: The error code [RPC:AEC:0]) mean when I try to download apps from my android tablet play store? - Everytime I try to install an app I get this error code [RPC:AEC:0]) :: Ask Me Fast at http://www.askmefast.com/The_error_code_RPCAEC0_mean_when_I_try_to_download_apps_from_my_android_tablet_play_store-qna4275217.html
Errornya muncul tulisan: Error contacting server [RPC:S-5:AEC-0]
Pakai cara sebelumnya ternyata nggak mempan. Padahal ini cara yang direcommend di forum2 Android LN.
Mau akses playstore pake browser nggak bisa karena akun google ku belum pernah dipake untuk akses google playstore.
Akhirnya nekat sajah kupencet:
Pilih Setting>backup & reset
Dan kureset lah itu tablet baru beli (factory data reset)
Daaan ... berhasil!!
Google Play Store bisa diakses dengan lancar tanpa error
Selamat mencoba ^_^.
16 November 2012
Ciri-ciri Bayi Autis dan Bayi Prematur
Yuk kita bandingkan bayi autis dan bayi prematur. Sebagai bunda dari kedua bayi ini, aku berani bilang bahwa kemungkinan bayi prematur yang normal menjadi bayi autis adalah nol besar. Meskipun demikian, gangguan syaraf pusat pada saat masih dalam kandungan tidak bisa terdekteksi oleh mesin USG secanggih apapun saat ini (tahun 2012). Jadi, rasa was-was tetap ada saat 2 bulan pertama Ashia, bayi prematurku. Berikut ini adalah perbandingan antara bayi autis dan bayi prematur. Perbandingan ini bisa digunakan sebagai pedoman ciri-ciri bayi autis atau tidak. Ini tidak ada di referensi manapun di website manapun. Orisinil dari pengalaman sendiri.
Bayi Prematur
- Masuk NICU kemudian lanjut ke ICU
- Minum ASI 5-10ml sehari pada 3 hari pertama setelah lahir
- ASI masuk lewat selang dengan jadwal setiap 3 jam
- Tidak menangis walau bayi prematur lainnya menangis (ini kasus khusus Ashiaku)
- Mau menyusu walau masih lemah dan harus dibangunkan tiap 3 jam untuk menyusu
- Tiap kali menyusu hanya 5 menit dan hanya sebelah sisi
- Mulai bisa membuka mata dan mulai melihat walau pandangan masih tidak jelas di usia seharusnya lahir.
- Mulai mengarahkan pandangan ke benda atau orang yang bergerak.
- Mulai memandang orang dan bundanya di usia koreksi 3 bulan
- Mulai intens melihat tangan dan menggerakkannya dengan gerakan yang lentur terus berlanjut sampai usia koreksi 10 bulan. Mulai dari gerakan melambaikan tangan (bye-bye) sampai menggerakkan jari-jari.
- Bisa tengkurap sendiri
- Mau mulai menggerakan badan/merayap dengan imbalan mainan/benda-benda
- Menunjukkan tanda-tanda merangkak dengan posisi seperti kuda yang maju mundur usia koreksi tujuh bulan. Mulai merangkak sendiri dan mempercepat langkah merangkak usia delapan bulan (inisiatif sendiri)
- Mengocehkan mama mama baba baba secara otomatis tanpa di stimulasi
- Mampu menirukan gerakan bibir manyun, kepala menggeleng-geleng, mata berkedip
- Mampu memahami instruksi, "turun kasur pakai kaki dulu"
Bayi Autis
- Lahir normal
- Kemampuan menghisap saat menyusu lemah
- Tidak mau menangis untuk menyusu, harus dibangunkan dan dirangsang
- Terkadang ASI harus disendokkan
- Membuka mata dan melihat namun pandangan tidak jelas kemana.
- Memandang langit dan sekeliling.
- Hanya melihat sekilas ke bunda dan orang. Fokus memandang langit dan ruang hampa.
- Mulai melihat tangan tapi hanya sekilas itupun dengan gerakan kaku. Tidak intens mengeksplorasi gerakan tangan (bye-bye) atau jari-jari.
- Bisa tengkurap tapi tidak bisa kembali (menandakan ada kemampuan motorik tapi lemah)
- Tidak mau menggerakkan badan/merayap walau diberi stimulus mainan kesukaan bahkan empeng kesukaan.
- Tidak ada tanda-tanda mau merangkak
- Belajar berjalan dengan distimulasi
- Mengocehkan gg g g g g .. tidak berkembang lebih lanjut
- Tidak bisa menirukan gerak atau mimik muka
- Tidak paham instruksi kecuali diberikan dengan pengulangan yang sangat intens (suara dan frekuensi.. bisa sampai puluhan kali)
Sampai disini belum bisa dilanjut perbandingannya karena Ashia baru masuk bulan 11.
Intinya, bayi prematur normal tidak memerlukan stimulus untuk berkembang karena itu sudah alamiah. Sepanjang di sekelilingnya ada orang-orang yang bergerak, dia akan belajar meniru dengan sendirinya. Yang perlu diingat, beberapa bayi prematur menunjukkan perkembangan sesuai umur koreksi. Umur koreksi adalah umur bayi yang seharusnya bila ia lahir cukup bulan. Bayi autis, harus distimulasi dan diajari dengan intensif karena tidak memiliki keinginan alamiah untuk menirukan dan berkembang. Kemandirian seperti makan, bab/bak, mandi, pakai baju sendiri harus diajarkan sedini mungkin sejak balita setiap hari. Kalau anda kesulitan mengajarkan ini semua, coba kontak sekolah hadiya.
Aku belajar bahwa, bayi normal punya keinginan alamiah untuk berkembang dan belajar dengan meniru. Siapa sangka gerakan bye-bye, kiss bye dan sejenisnya adalah gerakan penting yang pasti dilalui bayi normal.
Bayi Prematur- Masuk NICU kemudian lanjut ke ICU
- Minum ASI 5-10ml sehari pada 3 hari pertama setelah lahir
- ASI masuk lewat selang dengan jadwal setiap 3 jam
- Tidak menangis walau bayi prematur lainnya menangis (ini kasus khusus Ashiaku)
- Mau menyusu walau masih lemah dan harus dibangunkan tiap 3 jam untuk menyusu
- Tiap kali menyusu hanya 5 menit dan hanya sebelah sisi
- Mulai bisa membuka mata dan mulai melihat walau pandangan masih tidak jelas di usia seharusnya lahir.
- Mulai mengarahkan pandangan ke benda atau orang yang bergerak.
- Mulai memandang orang dan bundanya di usia koreksi 3 bulan
- Mulai intens melihat tangan dan menggerakkannya dengan gerakan yang lentur terus berlanjut sampai usia koreksi 10 bulan. Mulai dari gerakan melambaikan tangan (bye-bye) sampai menggerakkan jari-jari.
- Bisa tengkurap sendiri
- Mau mulai menggerakan badan/merayap dengan imbalan mainan/benda-benda
- Menunjukkan tanda-tanda merangkak dengan posisi seperti kuda yang maju mundur usia koreksi tujuh bulan. Mulai merangkak sendiri dan mempercepat langkah merangkak usia delapan bulan (inisiatif sendiri)
- Mengocehkan mama mama baba baba secara otomatis tanpa di stimulasi
- Mampu menirukan gerakan bibir manyun, kepala menggeleng-geleng, mata berkedip
- Mampu memahami instruksi, "turun kasur pakai kaki dulu"
Bayi Autis
- Lahir normal
- Kemampuan menghisap saat menyusu lemah
- Tidak mau menangis untuk menyusu, harus dibangunkan dan dirangsang
- Terkadang ASI harus disendokkan
- Membuka mata dan melihat namun pandangan tidak jelas kemana.
- Memandang langit dan sekeliling.
- Hanya melihat sekilas ke bunda dan orang. Fokus memandang langit dan ruang hampa.
- Mulai melihat tangan tapi hanya sekilas itupun dengan gerakan kaku. Tidak intens mengeksplorasi gerakan tangan (bye-bye) atau jari-jari.- Bisa tengkurap tapi tidak bisa kembali (menandakan ada kemampuan motorik tapi lemah)
- Tidak mau menggerakkan badan/merayap walau diberi stimulus mainan kesukaan bahkan empeng kesukaan.
- Tidak ada tanda-tanda mau merangkak
- Belajar berjalan dengan distimulasi
- Mengocehkan gg g g g g .. tidak berkembang lebih lanjut
- Tidak bisa menirukan gerak atau mimik muka
- Tidak paham instruksi kecuali diberikan dengan pengulangan yang sangat intens (suara dan frekuensi.. bisa sampai puluhan kali)
Sampai disini belum bisa dilanjut perbandingannya karena Ashia baru masuk bulan 11.
Intinya, bayi prematur normal tidak memerlukan stimulus untuk berkembang karena itu sudah alamiah. Sepanjang di sekelilingnya ada orang-orang yang bergerak, dia akan belajar meniru dengan sendirinya. Yang perlu diingat, beberapa bayi prematur menunjukkan perkembangan sesuai umur koreksi. Umur koreksi adalah umur bayi yang seharusnya bila ia lahir cukup bulan. Bayi autis, harus distimulasi dan diajari dengan intensif karena tidak memiliki keinginan alamiah untuk menirukan dan berkembang. Kemandirian seperti makan, bab/bak, mandi, pakai baju sendiri harus diajarkan sedini mungkin sejak balita setiap hari. Kalau anda kesulitan mengajarkan ini semua, coba kontak sekolah hadiya.
Aku belajar bahwa, bayi normal punya keinginan alamiah untuk berkembang dan belajar dengan meniru. Siapa sangka gerakan bye-bye, kiss bye dan sejenisnya adalah gerakan penting yang pasti dilalui bayi normal.
16 May 2012
Kisah Sukses Bisnis Oriflame - Director
Tepat di tanggal yang sama bulan yang sama setahun yang lalu, tepatnya akhir Mei 2011, aku berhasil memantapkan diri sebagai Oriflame Director. Posisi ini banyak dibilang orang sebagai posisi aman pertama dalam jenjang karir Oriflame. Yah, apapun itu waktu itu aku sueneeeenng bangeet. Waktu masih ada di posisi bawah, rasa2nya posisi Director adalah posisi yang sulit untuk diraih. Eh, alhamdulillah dengan kerja keras bisa dicapai juga ^_^
Widih, segitu senengnya. Emang apa sih yang didapat dari seorang Director di Oriflame? Yang aku dapat ini nih:
1. Cash Award Rp 7.000.000,- sudah bersih dipotong pajak. Duit ini sebagian aku jadikan projector untuk mendukung bisnis aku dan timku, sisanya kusumbangkan untuk hadiya school, sebuah sekolah khusus untuk anak autis.
2. Bonus bulanan sekitar Rp 5 juta sampai Rp 7 juta. Duit yang ini dulu sebagian aku tabung untuk beli 2 buah Blackberry, untuk aku dan yang satu lagi hadiah untuk suami tercinta, supaya lancar dan gratis chattingnya.
3. Bonus kalo bisa capai target leaders club Rp 1.000.000. Lumayan nambah gede lagi penghasilanku.
4. Aku berhak diundang ke Oriflame Director Seminar yang tahun depan bakal diadain di BALI!!!! Whoaaaaaaaa .. Lebay banget ya kayak nggak pernah ke Bali aja. Secara aku kan masih ada darah Bali. Tapi kalau gratis dan nginep di hotel BINTANG 5, siapa sih yang gak hepi? :D Nggak sabar rasanya menanti.
Aku direcognisi Director bersama dengan 10 orang Director lain. Dapat urutan paling akhir untuk kasih pidato singkat kepada hadirin. Berikut kutipan pidatoku:
Semangat Pagi!
Nama saya Dewi Ekawulan, seorang PNS, dengan 1 anak laki-laki dengan autis dan 1 calon bayi (waktu itu aku positif hamil 2 bulan)
Saya mulai fokus di bisnis ini sejak bulan Agustus 2011.
Bagaimana saya sampai pada posisi ini cukup panjang ceritanya.
Ditinggal downline? Wah sering!
Ditolak prospek? Buanyakkk
Dicuekin upline? Saya contohnya.
Tapi saya nggak berhenti. Coba kalau saya berhenti. Saya pasti nggak akan ada disini.
Satu alasan yang membuat saya gigih adalah karena saya begitu Kuat Memegang Impian saya. Impian saya adalah memberikan yang terbaik untuk anak saya yang autis. Saya mendirikan sekolah khusus untuk anak-anak seperti dia. Dan untuk sekolah inilah semua bonus Oriflame saya pergi. Tanpa Oriflame tidak mungkin impian saya bisa terwujud.
Jadi, kalau kamu mau sukses, Pegang Erat Pegang Kuat Impianmu. Bangkitkan potensi diri, dan kejar impianmu. Jadikan Oriflame sebagai kendaraan menuju kesana.
Kalau saya aja bisa, kalian semua pasti bisa.
Ah begitulah kurang lebihnya. Waktu itu acaranya di Balai Sarbini. Ruangan besar dipenuhi 1300-an orang! Gimana rasanya ngomong di hadapan 1300 orang? Sesuatu banget rasanya. Menantang sekaligus membakar semangat.
Widih, segitu senengnya. Emang apa sih yang didapat dari seorang Director di Oriflame? Yang aku dapat ini nih:
1. Cash Award Rp 7.000.000,- sudah bersih dipotong pajak. Duit ini sebagian aku jadikan projector untuk mendukung bisnis aku dan timku, sisanya kusumbangkan untuk hadiya school, sebuah sekolah khusus untuk anak autis.
2. Bonus bulanan sekitar Rp 5 juta sampai Rp 7 juta. Duit yang ini dulu sebagian aku tabung untuk beli 2 buah Blackberry, untuk aku dan yang satu lagi hadiah untuk suami tercinta, supaya lancar dan gratis chattingnya.
3. Bonus kalo bisa capai target leaders club Rp 1.000.000. Lumayan nambah gede lagi penghasilanku.
4. Aku berhak diundang ke Oriflame Director Seminar yang tahun depan bakal diadain di BALI!!!! Whoaaaaaaaa .. Lebay banget ya kayak nggak pernah ke Bali aja. Secara aku kan masih ada darah Bali. Tapi kalau gratis dan nginep di hotel BINTANG 5, siapa sih yang gak hepi? :D Nggak sabar rasanya menanti.
Aku direcognisi Director bersama dengan 10 orang Director lain. Dapat urutan paling akhir untuk kasih pidato singkat kepada hadirin. Berikut kutipan pidatoku:
Semangat Pagi!
Nama saya Dewi Ekawulan, seorang PNS, dengan 1 anak laki-laki dengan autis dan 1 calon bayi (waktu itu aku positif hamil 2 bulan)
Saya mulai fokus di bisnis ini sejak bulan Agustus 2011.
Bagaimana saya sampai pada posisi ini cukup panjang ceritanya.
Ditinggal downline? Wah sering!
Ditolak prospek? Buanyakkk
Dicuekin upline? Saya contohnya.
Tapi saya nggak berhenti. Coba kalau saya berhenti. Saya pasti nggak akan ada disini.
Satu alasan yang membuat saya gigih adalah karena saya begitu Kuat Memegang Impian saya. Impian saya adalah memberikan yang terbaik untuk anak saya yang autis. Saya mendirikan sekolah khusus untuk anak-anak seperti dia. Dan untuk sekolah inilah semua bonus Oriflame saya pergi. Tanpa Oriflame tidak mungkin impian saya bisa terwujud.
Jadi, kalau kamu mau sukses, Pegang Erat Pegang Kuat Impianmu. Bangkitkan potensi diri, dan kejar impianmu. Jadikan Oriflame sebagai kendaraan menuju kesana.
Kalau saya aja bisa, kalian semua pasti bisa.
Ah begitulah kurang lebihnya. Waktu itu acaranya di Balai Sarbini. Ruangan besar dipenuhi 1300-an orang! Gimana rasanya ngomong di hadapan 1300 orang? Sesuatu banget rasanya. Menantang sekaligus membakar semangat.
 | |
| Aku duduk di barisan depan pakai daleman jilbab orens ^_^ |
28 April 2012
Kisah Sukses Bisnis Oriflame - Senior Manager
Yang ini juga masih flashback :)
=======================
Ahahahay .. moga2 gak pada bosen yah.. akhir-akhir ini, blog ini isinya artikel pencapaian mulu..
Mo gimana lagi.. dari jam 5 pagi bangun, berangkat ngantor, pulang kantor jam 17, Oriflame-an, bener2 gak sempet ngetik artikel..
Kerja.. kerja.. kerja.. tau2 naik level
Kerja.. kerja.. kerja.. tau2 naik level lagi
Kerja.. kerja.. kerja.. tau2 Senior Manager .. xixixi nikmat bangeettt dah pokoknyaaa
Dua minggu menjelang berakhirnya katalog 13, Directorku Ilna nge-buzz via YM, "Dew, pleaaaaseee bisa ya Senior Manager"
Nggak tau gimana reaksi orang lain kalau diginiin yaa.. Kalo aku sih pantang banget ngasih alesan ini itu, gak pede bla bla bla ..
So, waktu itu aku cuma jawab, "I'll do my very best" --> dan ini gak cuma omdo lho..
Xixixi padahal sih agak pede walau dalam hati mah pengeeenn bangetts naik ke Senior Manager.
Tapi aku berusaha gak terlalu mikirin. Yang penting kerja kerja kerja...
Timku lumayan berkembang pesat di bulan Desember 2010 lalu.
Mereka ini sebenarnya konsultan baru yang belum dapat dipastikan akan langsung aktif atau nggak.
Tapi Alhamdulillah dengan kerja tim yang solid, tim baruku ini semangat luar biasa dalam menjalankan sistem ^_^ ahhh bener2 calon orang2 sukses di Oriflame .. pertahankan terus yaahh ..
Apa sih yang didapet dari seorang Senior Manager?
1. Dapet bonus sekitar Rp. 4.000,000 s/d Rp. 7.000,000. (Alhamdulillah bonusku ditransfer Oriflame sekitar Rp 3.8juta awal Jan lalu)
2. Dapet PIN Senior Manager
3. Dapet tiket gratis nginep 3 hari 2 malam di Hotel bintang 5 (moga2 dapet Ritz Carlton yak)
4. Leaders Club Bonus Rp 500.000,-
Hehe mantaps kan jumlah bonusnya ^_^
Berhubung impianku lumayan tinggi .. Posisi Senior Manager adalah batu lompatan awal menuju jenjang yang lebih tinggi: DIRECTOR!
Semoga di Januari sampai Mei nanti, aku bisa mempertahankan posisi Senior Managerku 5 kali lagi .. jadi bisa menduduki posisi Director dalam waktu 6 bulan ajah .. Awawawaw .. mana ada coba orang kerja bisa jadi Direktur dalam waktu 6 bulan??? Cuma di Oriflame ^_^
Ikut acara LC Meeting yangg seruuu banget .. Mo masuk ruangan aja berebutan saking pinginnya duduk depan. Sampai2 sepatu kanan Tantri -seorang donlenku- ngilang.. ahh jadi Cinderella deh .. xixixi .. tetep hepi karena acara keren bangets.. apalagi pas para Senior Manager baru mau ke atas panggung .. wuihh panggung penuh dengan keceriaan. Maklum dompetnya dah pada lumayan tebel.
Yang seru lagi pas ikut acara BOP di Balai Sarbini.. Dasar orang linglung, semuanya jadi serba salah. Mulai dari gak pake sepatu item gara2 gak tau kalo emang harus pake sepatu item (kalopun harus pake juga gak punya karena sepatu itemku satu2nya heelsnya patah sehari sebelumnya) sampai acara wara wiri keluar masuk tempat acara karena nungguin donlen2 yang 'katanya' mau dateng tapi gak jelas ada dimana (kedipin Yani ^_*). Hihihi.. serba salah dan bingung, maklum Senior Manager baru.
Naik panggung recognisi pas acara BOP harus ngomong di depan orang banyak. Wuuuiihh, deg-degan plus tangan dingin, akhirnya lupa semua deh mo ngomong apa aja.. Bagus lepas kacamata jadi gak keliatan deh semua orang2 se balai sarbini (penuuuhhh).. Kalau gak lepas, pingsan kali aku di panggung.. wakakakak.. Padahal udah sering banget presentasi bisnis di hadapan 100 orang mahasiswa internasional.. xixixi.. nggak ngaruhh .. nggak rehearse sehhh...
Anyway, posisi ini bisa kok dimiliki siapapun yang MAU. Oriflame produknya keren-keren lho? Yang belum tau produk oriflame, cek disini yaa. Nah, aku masih terus mencari orang2 yang mau aku jadikan Senior Manager di bisnis ini. Senior Manager selanjutnya pastinya adikku Tatik. Nah kenapa adik sendiri yang cepet sukses? Itu karena adik sendiri yang paling nurut dan paling percaya sama kakaknya. Masa iya sih kakaknya bo'ong kalau mau ngejadiin dia Senior Manager yang punya minimal Rp 4.000.000 sebulan.
Jadi, tunggu apa lagi? MAU jadi Senior Manager di Oriflame dan punya minimal Rp 4.000.000 sebulan dari Oriflame? Hubungi aku sekarang juga. Ahh Rp 39.900 yang mengubah segalanya, hanya di Oriflame ^_^
=======================
Ahahahay .. moga2 gak pada bosen yah.. akhir-akhir ini, blog ini isinya artikel pencapaian mulu..
Mo gimana lagi.. dari jam 5 pagi bangun, berangkat ngantor, pulang kantor jam 17, Oriflame-an, bener2 gak sempet ngetik artikel..
Kerja.. kerja.. kerja.. tau2 naik level
Kerja.. kerja.. kerja.. tau2 naik level lagi
Kerja.. kerja.. kerja.. tau2 Senior Manager .. xixixi nikmat bangeettt dah pokoknyaaa
Dua minggu menjelang berakhirnya katalog 13, Directorku Ilna nge-buzz via YM, "Dew, pleaaaaseee bisa ya Senior Manager"
Nggak tau gimana reaksi orang lain kalau diginiin yaa.. Kalo aku sih pantang banget ngasih alesan ini itu, gak pede bla bla bla ..
So, waktu itu aku cuma jawab, "I'll do my very best" --> dan ini gak cuma omdo lho..
Xixixi padahal sih agak pede walau dalam hati mah pengeeenn bangetts naik ke Senior Manager.
Tapi aku berusaha gak terlalu mikirin. Yang penting kerja kerja kerja...
Timku lumayan berkembang pesat di bulan Desember 2010 lalu.
Mereka ini sebenarnya konsultan baru yang belum dapat dipastikan akan langsung aktif atau nggak.
Tapi Alhamdulillah dengan kerja tim yang solid, tim baruku ini semangat luar biasa dalam menjalankan sistem ^_^ ahhh bener2 calon orang2 sukses di Oriflame .. pertahankan terus yaahh ..
Apa sih yang didapet dari seorang Senior Manager?
1. Dapet bonus sekitar Rp. 4.000,000 s/d Rp. 7.000,000. (Alhamdulillah bonusku ditransfer Oriflame sekitar Rp 3.8juta awal Jan lalu)
2. Dapet PIN Senior Manager
3. Dapet tiket gratis nginep 3 hari 2 malam di Hotel bintang 5 (moga2 dapet Ritz Carlton yak)
4. Leaders Club Bonus Rp 500.000,-
Hehe mantaps kan jumlah bonusnya ^_^
Berhubung impianku lumayan tinggi .. Posisi Senior Manager adalah batu lompatan awal menuju jenjang yang lebih tinggi: DIRECTOR!
Semoga di Januari sampai Mei nanti, aku bisa mempertahankan posisi Senior Managerku 5 kali lagi .. jadi bisa menduduki posisi Director dalam waktu 6 bulan ajah .. Awawawaw .. mana ada coba orang kerja bisa jadi Direktur dalam waktu 6 bulan??? Cuma di Oriflame ^_^
Ikut acara LC Meeting yangg seruuu banget .. Mo masuk ruangan aja berebutan saking pinginnya duduk depan. Sampai2 sepatu kanan Tantri -seorang donlenku- ngilang.. ahh jadi Cinderella deh .. xixixi .. tetep hepi karena acara keren bangets.. apalagi pas para Senior Manager baru mau ke atas panggung .. wuihh panggung penuh dengan keceriaan. Maklum dompetnya dah pada lumayan tebel.
Yang seru lagi pas ikut acara BOP di Balai Sarbini.. Dasar orang linglung, semuanya jadi serba salah. Mulai dari gak pake sepatu item gara2 gak tau kalo emang harus pake sepatu item (kalopun harus pake juga gak punya karena sepatu itemku satu2nya heelsnya patah sehari sebelumnya) sampai acara wara wiri keluar masuk tempat acara karena nungguin donlen2 yang 'katanya' mau dateng tapi gak jelas ada dimana (kedipin Yani ^_*). Hihihi.. serba salah dan bingung, maklum Senior Manager baru.
Naik panggung recognisi pas acara BOP harus ngomong di depan orang banyak. Wuuuiihh, deg-degan plus tangan dingin, akhirnya lupa semua deh mo ngomong apa aja.. Bagus lepas kacamata jadi gak keliatan deh semua orang2 se balai sarbini (penuuuhhh).. Kalau gak lepas, pingsan kali aku di panggung.. wakakakak.. Padahal udah sering banget presentasi bisnis di hadapan 100 orang mahasiswa internasional.. xixixi.. nggak ngaruhh .. nggak rehearse sehhh...
Anyway, posisi ini bisa kok dimiliki siapapun yang MAU. Oriflame produknya keren-keren lho? Yang belum tau produk oriflame, cek disini yaa. Nah, aku masih terus mencari orang2 yang mau aku jadikan Senior Manager di bisnis ini. Senior Manager selanjutnya pastinya adikku Tatik. Nah kenapa adik sendiri yang cepet sukses? Itu karena adik sendiri yang paling nurut dan paling percaya sama kakaknya. Masa iya sih kakaknya bo'ong kalau mau ngejadiin dia Senior Manager yang punya minimal Rp 4.000.000 sebulan.
Jadi, tunggu apa lagi? MAU jadi Senior Manager di Oriflame dan punya minimal Rp 4.000.000 sebulan dari Oriflame? Hubungi aku sekarang juga. Ahh Rp 39.900 yang mengubah segalanya, hanya di Oriflame ^_^
Kisah Sukses Bisnis Oriflame - Manager 18%
Masih flashback ^_^
======================================
Alhamdulillah. Terima kasih ya Allah.
Ini bulan ke 2 aku balik ngantor..
Lagi-lagi menghadapi orang2 yang gila kerja, tapi gak tau esensi dari pekerjaannya itu sendiri.
Meraih impian sendiri, berdalih atas nama negeri, tapi menghancurkan orang2 di bawahnya. -__-"
Memang nggak semua, tapi yang segelintir ini memegang tampuk kekuasaan lho.
Untuuuuung banget aku punya Oriflame.
Biasanya aku bisa bete seharian manyun sampek di bawa2 juga ke rumah. Makasih suamiku tercinta yang sangat sabar meladeni kesahku. Tapi sekarang, begitu mikir Oriflame.. kekesalan di kantor lenyap tak bersisa. Nah, siapa bilang Oriflame-an itu nggak fun? .. Duh FUN banget tauuuu .. apalagi kalo lagi naik level ke manager 18% spt diriku (mulai lebay.. xixixi). Disini kita saling membantu dan saling menghargai kerja tim, karena kita tau masing-masing bekerja keras untuk maju di bisnis ini.
Berikut ini reward bila kita mencapai level Manager 18% di Oriflame:
- Dapet bonus sekitar Rp. 2,000,000 s/d Rp. 3,500,000. (Alhamdulillah bonusku naik lagi nih jadi Rp 2jt)
- Dapet PIN Manager 18%
- Bisa mengikuti Seminar Manager setahun sekali.
- Leaders Club
(Whohoooo tinggal selangkah lagi nih aku memasuki level aman pertama di Oriflame: Level Senior Manager 21%. Amin semoga lancar jaya menuju 21%)
Nah, sekarang waktunya memperkenalkan tim hebat yang telah mengantarkanku menjadi Manager 18% di Oriflame. Di bisnis Oriflame ini aku nggak kerja sendirian. Aku punya tim SUPERR yang amat sangat LUARBIASA. Bersyukur banget aku punya tim yang hebat!
Tatik Indrawati my new Manager 12%. Tatik ini adikku yang paling bungsu. Awalnya dia nyemplung di bisnis Oriflame karena udah bete banget diancem kakaknya disuruh ngerawat rumah warisan yang bikin kepala pusing. Xixixi.. Aku mrospek dia dari bulan Februari 2010. Baru menyerahkan diri bulan Oktober kemarin. Setelah mendengarkan wejangan dari Ilnayuti Sari, directorku, dan menyaksikan BOP dia akhirnya menyemplungkan diri ke Oriflame dan tanpa ragu2 resign dari kantornya.. Semoga naik terus semangat dan pencapaiannya ya Dik. Amiiiiiiiiiin
Lieni Oktora my leader 9% . Dia ini yang mengenalkan aku pada katalog Oriflame pertama kali di tahun 1997-an. Berhenti Oriflame-an karena jadi konsumtif dan menumpuk barang. Hehe.. gabungnya nggak di BossFamily siiih. Eniwei, setelah berbulan-bulan nggak terdengar kabar, akhirnya menyerahkan diri begitu tau lagi ada promo Sparkling White. Dan setelah denger presentasiku di acara homesharing dan hadir di BOP langsung melesat seperti peluru kendali. Wihhhhhhhhhhh siap2 jadi my New Manager ya Lien. Amiiin.
Agista Setiarini my Leader 6% gendut, dia ini berlian yang menemukanku di FB. Nggak jelas juga siapa yang nge-add siapa. Udah jodoh dari yang di atas kalo kita bakal satu tim di Oriflame kali yaaa ^_^. Duh ibu satu ini hebat bener, mampu buat aku berpindah ke BB. Nun jauh di Bandung, semangat menyala terus. Tak ada hari tanpa BBM-an tentang Oriflame.
Deste Brahmana my leader 9%. Deste ini temen kuliahku. Kami juga dipertemukan oleh facebook. Begitu tau aku Oriflame-an dia langsung menyerahkan diri. Beberapa kali chatting, ide2 baru ada di otak azah.. Entah apa yang membuat Deste bergerak cantiiik sekali di katalog 12 ini sampai bisa melesat ke 9%. Katalog 13 jadi manager ya Deste. Amiiiiiinnnnnn.
Dan tentunya teman2 berikut ini:
Leader 6% : Siti Suryani (Jkt)
Leader 3% : Anne Rufaidah (Bdg)
Selamat ya buat kalian semuanya. Semoga di katalog 13 2010 pencapaian kita lebih baik lagi. Manfaatkan banget program gabung gratisnya Oriflame plus koleksi midnight collectionnya yang luar bisa menggoda iman.. Aminnnnnnnnnnnnnnn
Siapa yang mau Duiiiiit dan jadi OKB (Orang kaya Bareng) di Oriflame??? Hubungi aku aja ya, detailsku ada di samping insyaallah aku akan membantumu dan menjadimu seperti mereka2 diatas.
======================================
Alhamdulillah. Terima kasih ya Allah.
Ini bulan ke 2 aku balik ngantor..
Lagi-lagi menghadapi orang2 yang gila kerja, tapi gak tau esensi dari pekerjaannya itu sendiri.
Meraih impian sendiri, berdalih atas nama negeri, tapi menghancurkan orang2 di bawahnya. -__-"
Memang nggak semua, tapi yang segelintir ini memegang tampuk kekuasaan lho.
Untuuuuung banget aku punya Oriflame.
Biasanya aku bisa bete seharian manyun sampek di bawa2 juga ke rumah. Makasih suamiku tercinta yang sangat sabar meladeni kesahku. Tapi sekarang, begitu mikir Oriflame.. kekesalan di kantor lenyap tak bersisa. Nah, siapa bilang Oriflame-an itu nggak fun? .. Duh FUN banget tauuuu .. apalagi kalo lagi naik level ke manager 18% spt diriku (mulai lebay.. xixixi). Disini kita saling membantu dan saling menghargai kerja tim, karena kita tau masing-masing bekerja keras untuk maju di bisnis ini.
Berikut ini reward bila kita mencapai level Manager 18% di Oriflame:
- Dapet bonus sekitar Rp. 2,000,000 s/d Rp. 3,500,000. (Alhamdulillah bonusku naik lagi nih jadi Rp 2jt)
- Dapet PIN Manager 18%
- Bisa mengikuti Seminar Manager setahun sekali.
- Leaders Club
(Whohoooo tinggal selangkah lagi nih aku memasuki level aman pertama di Oriflame: Level Senior Manager 21%. Amin semoga lancar jaya menuju 21%)
Nah, sekarang waktunya memperkenalkan tim hebat yang telah mengantarkanku menjadi Manager 18% di Oriflame. Di bisnis Oriflame ini aku nggak kerja sendirian. Aku punya tim SUPERR yang amat sangat LUARBIASA. Bersyukur banget aku punya tim yang hebat!
Tatik Indrawati my new Manager 12%. Tatik ini adikku yang paling bungsu. Awalnya dia nyemplung di bisnis Oriflame karena udah bete banget diancem kakaknya disuruh ngerawat rumah warisan yang bikin kepala pusing. Xixixi.. Aku mrospek dia dari bulan Februari 2010. Baru menyerahkan diri bulan Oktober kemarin. Setelah mendengarkan wejangan dari Ilnayuti Sari, directorku, dan menyaksikan BOP dia akhirnya menyemplungkan diri ke Oriflame dan tanpa ragu2 resign dari kantornya.. Semoga naik terus semangat dan pencapaiannya ya Dik. Amiiiiiiiiiin
Lieni Oktora my leader 9% . Dia ini yang mengenalkan aku pada katalog Oriflame pertama kali di tahun 1997-an. Berhenti Oriflame-an karena jadi konsumtif dan menumpuk barang. Hehe.. gabungnya nggak di BossFamily siiih. Eniwei, setelah berbulan-bulan nggak terdengar kabar, akhirnya menyerahkan diri begitu tau lagi ada promo Sparkling White. Dan setelah denger presentasiku di acara homesharing dan hadir di BOP langsung melesat seperti peluru kendali. Wihhhhhhhhhhh siap2 jadi my New Manager ya Lien. Amiiin.
Agista Setiarini my Leader 6% gendut, dia ini berlian yang menemukanku di FB. Nggak jelas juga siapa yang nge-add siapa. Udah jodoh dari yang di atas kalo kita bakal satu tim di Oriflame kali yaaa ^_^. Duh ibu satu ini hebat bener, mampu buat aku berpindah ke BB. Nun jauh di Bandung, semangat menyala terus. Tak ada hari tanpa BBM-an tentang Oriflame.
Deste Brahmana my leader 9%. Deste ini temen kuliahku. Kami juga dipertemukan oleh facebook. Begitu tau aku Oriflame-an dia langsung menyerahkan diri. Beberapa kali chatting, ide2 baru ada di otak azah.. Entah apa yang membuat Deste bergerak cantiiik sekali di katalog 12 ini sampai bisa melesat ke 9%. Katalog 13 jadi manager ya Deste. Amiiiiiinnnnnn.
Dan tentunya teman2 berikut ini:
Leader 6% : Siti Suryani (Jkt)
Leader 3% : Anne Rufaidah (Bdg)
Selamat ya buat kalian semuanya. Semoga di katalog 13 2010 pencapaian kita lebih baik lagi. Manfaatkan banget program gabung gratisnya Oriflame plus koleksi midnight collectionnya yang luar bisa menggoda iman.. Aminnnnnnnnnnnnnnn
Siapa yang mau Duiiiiit dan jadi OKB (Orang kaya Bareng) di Oriflame??? Hubungi aku aja ya, detailsku ada di samping insyaallah aku akan membantumu dan menjadimu seperti mereka2 diatas.
Kisah Sukses Bisnis Oriflame - Manager 15%
Luarrr biasa!!! Naik level juga aku di bulan ini (Waktu itu Bulan November 2010) ^_^
Syukur alhamdulillah atas pencapaian level aku di bisnis Oriflame ini. Semoga di bulan2 berikutnya diberi kelancaran untuk tetap bisa naik dan naik terus jenjang karirku di Oriflame ini… Amin amin ya... Robbal alamin.
Jenjang karir? Yup ada jenjang karir di Oriflame. Nah menurutku, bekerja
dimana saja sama.. begitu juga di Oriflame. Pakemnya bekerjanya memang
agak sedikit berbeda. Walaupun ada jenjang karir, Oriflame tidak
memberikan gaji tetap. Yang diberikan adalah bonus yang sesuai dengan
kinerja. Kerja dahsyat 3 tahun untuk mendapatkan CRV gratis (level
Diamond) menurutku lebih menarik hati dibanding kerja keras 13 tahun
dengan gaji yang meningkat 2,5% tiap tahun (baca: Rp 100-200rb).
Karena itulah aku semangat Oriflame-a. Disini kerja keras dihargai "berbeda" dengan yang nggak kerja. Itu pula yang membuat aku kerja keras meraih peringkat Manager 15%, yang alhamdulillah berhasil aku capai di periode katalog 11 (25 Oktober s.d 14 November 2010) ^_^
Apa sih benefit yang di dapat oleh Manager 15% di Oriflame, nah , ini aku kasih tau:
- Dapet bonus sekitar 1,500,000 s/d 2,000,000. (bonusku 1,4 juta naik 2 kali lipat dibanding bonus periode lalu)
- Dapet PIN Manager 15%
- Bisa mengikuti Seminar Manager setahun sekali.
- Leaders Club
Dikit ya?
Menurutku ini sudah banyak. Mana ada sih yang dapet kenaikan gaji/bonus sampek 200 persen kayak gini?
Hehehe.. cuma di Oriflame .. dan gak pake lama pula.. kenapa? ya karena Oriflame-annya di BossFamily. Kita geraknya cepet aja.. wuzz wuzz wuzz. Jadi Diamond Director dan dapetin CRV Gratis (Gratis?? Iya Gratis.. gak salah baca ko') cukup diraih dalam waktu 3 tahun aja.
Bukan hal yang mustahil kok untuk bisa dapet CRV Gratis dalam waktu 3 tahun, asalkan kita Niat, Fokus dan Konsisten Allah pasti akan naik naik terus. Target pertamaku adalah level Diamond untuk dapetin CRV gratis... ^_^ Sedangkan target untuk pensiun minimal level president Director dengan Cash Reward 700 juta hehehehe. Amin *semoga di catat oleh malaikat* :P
Untuk selanjutnya, aku sudah men-set target: manager 18% di katalog 12 dan Senior Manager di katalog 13. Bismillah semoga AllahSWT meridhoi , amin.
Syukur alhamdulillah atas pencapaian level aku di bisnis Oriflame ini. Semoga di bulan2 berikutnya diberi kelancaran untuk tetap bisa naik dan naik terus jenjang karirku di Oriflame ini… Amin amin ya... Robbal alamin.
 |
| Bareng Lieni & Yani di BOP |
Karena itulah aku semangat Oriflame-a. Disini kerja keras dihargai "berbeda" dengan yang nggak kerja. Itu pula yang membuat aku kerja keras meraih peringkat Manager 15%, yang alhamdulillah berhasil aku capai di periode katalog 11 (25 Oktober s.d 14 November 2010) ^_^
Apa sih benefit yang di dapat oleh Manager 15% di Oriflame, nah , ini aku kasih tau:
- Dapet bonus sekitar 1,500,000 s/d 2,000,000. (bonusku 1,4 juta naik 2 kali lipat dibanding bonus periode lalu)
- Dapet PIN Manager 15%
- Bisa mengikuti Seminar Manager setahun sekali.
- Leaders Club
Dikit ya?
Menurutku ini sudah banyak. Mana ada sih yang dapet kenaikan gaji/bonus sampek 200 persen kayak gini?
Hehehe.. cuma di Oriflame .. dan gak pake lama pula.. kenapa? ya karena Oriflame-annya di BossFamily. Kita geraknya cepet aja.. wuzz wuzz wuzz. Jadi Diamond Director dan dapetin CRV Gratis (Gratis?? Iya Gratis.. gak salah baca ko') cukup diraih dalam waktu 3 tahun aja.
 |
| Bareng Tim Adikku Tatik: Yani, Evi, Tatik, Imoetz, Ilna (Directorku), Wilma, Desi, Lieni, Aku |
Bukan hal yang mustahil kok untuk bisa dapet CRV Gratis dalam waktu 3 tahun, asalkan kita Niat, Fokus dan Konsisten Allah pasti akan naik naik terus. Target pertamaku adalah level Diamond untuk dapetin CRV gratis... ^_^ Sedangkan target untuk pensiun minimal level president Director dengan Cash Reward 700 juta hehehehe. Amin *semoga di catat oleh malaikat* :P
Untuk selanjutnya, aku sudah men-set target: manager 18% di katalog 12 dan Senior Manager di katalog 13. Bismillah semoga AllahSWT meridhoi , amin.
13 April 2012
Kisah Sukses Bisnis Oriflame - Manager 12%
Posting ini aku pindahkan dari blog lamaku. Untuk memorabilia perjalanan karirku di Oriflame biar ga lupa.
==================================
Alhamdulillah. Akhirnya aku mulai sukses bisnis Oriflame. Di periode katalog 10 (1-15 Oktober) 2010 aku berhasil menjadi seorang Manager Oriflame 12%!
Manager Level 12% adalah tahap pertama Level Manager di Oriflame. Selanjutnya ada dua tahap lagi, yaitu Manager Level 15% dan Level 18%, dengan penghasilan bulanan sekitar Rp 2-3juta/bulan. Setelah itu, baru meningkat ke Level 21%, sebagai Senior Manager, dengan penghasilan bulanan sebesar Rp4-7 juta/bulan. Insyaallah.
Sebetulnya, targetku di periode katalog 10 2010 adalah mencapai Level 15%. Tapi, di saat aku bekerja keras membangun 3 tim baru, satu tim yang sudah aku anggap sangat mandiri dan bisa bekerja dengan baik, kinerjanya menurun drastis. Dari yang semangat nya menurun, ada yang sibuk luar binasa dengan pekerjaan kantornya, sampai ada yang bermasalah dengan cash flow. Yang biasanya total kinerja satu tim bisa sampai ke level 9%, di periode katalog 10 ini kinerja timku itu menukik tajam sampai tinggal 50% nya.
But that's okay, 3 timku yang baru kubangun dari 20 September 2010 membuktikan bahwa siapapun bisa dengan cepat melesat di bisnis ini. Hanya dalam waktu 3 minggu, aku tetap berhasil naik dari konsultan 9% ke manajer 12% dengan bantuan 3 tim baru ku itu.
Keberhasilanku mencapai level manager tidak seberapa menggembirakan dibandingkan dengan menyaksikan leader2 ku di 3 tim baruku mencapai target mereka masing-masing. Berikut inilah Core Team ku:
>> Ada adikku tercinta Tatik yang baru bergabung 10 hari namun sudah berhasil mencapai level 3%. Adikku ini sangat kesetrum dengan semangat Senior Gold Director Ilnayuti Sari yang memberikan motivasi saat dia pertama kali memutuskan untuk bergabung di Oriflame. Masih teringat saat dia nge BUZZ aku di YM mengabarkan dia dapat orderan Oriflame dari tetangga sebelah rumahnya. Aura hepinya berasaaaa banget. Hehe, Congratss ya Sis ^_^ Gimana? Mudah kan? Sukses Bisnis Oriflamenya ya.
>> Trus ada kenalan baruku Agis yang nun jauh di Bandung sana. Agis adalah teman baru yang kukenal lewat facebook. Dan tidak disangka rupanya dia punya semangat yang sangat luar biasa. Setiap hari dia bertanya dan belajar tentang bisnis ini lewat sms. Dan karena dialah akhirnya aku merelakan sebagian uang tabungan berubah menjadi Blackberry demi kelancaran komunikasi dengan leaderku di Bandung ini. Berkat semangat yang luar biasa dan komunikasi via BBM Agis berhasil mencapai level 3%. Saluuuttt!!! ^_^
>> Dan selamat juga untuk teman seangkatanku di D3 STAN, Deste, yang juga memiliki seorang anak dengan Autism Spectrum Disorder. Bergabung di timku tanggal 5 Oktober 2010, langsung melesat ke level 6%. Suatu prestasi yang luar biasa, yang tidak lepas dari kesuksesan timnya Vivi yang suaminya juga teman seangkatanku. Bergabung tanggal 10 Oktober 2010 langsung berhasil mencapai level 3%!!
Manager Oriflame 12% adalah pencapaian awal karirku di Oriflame. Pekerjaan sudah menunggu di periode berikutnya, aku harus bisa membuat CORE TEAM-ku ini menjejak level manager seperti aku. Aku harus bisa menapak ke jenjang karir berikutnya di Oriflame.
Cara sukses bisnis Oriflame sederhana saja: ke-MAU-an. Kemauan untuk action menjalankan bisnis apapun halangannya.
Ingat bahwa saat kita merasakan keharusan mencapai sesuatu, otak kita akan berpikir sedemikian rupa dan menciptakan ide-ide yang dapat membuat kita berhasil mencapai apa yang kita inginkan. Unlock your potential. Kalau orang lain bisa, sebenarnya anda juga memiliki kemampuan yang sama untuk mencapai apa yang dicapai orang lain tersebut. Yuk sukses bisnis oriflame sama timku.
==================================
Update tentang keberhasilan core teamku ini ada disini, disini, dan disini.
==================================
Alhamdulillah. Akhirnya aku mulai sukses bisnis Oriflame. Di periode katalog 10 (1-15 Oktober) 2010 aku berhasil menjadi seorang Manager Oriflame 12%!
Manager Level 12% adalah tahap pertama Level Manager di Oriflame. Selanjutnya ada dua tahap lagi, yaitu Manager Level 15% dan Level 18%, dengan penghasilan bulanan sekitar Rp 2-3juta/bulan. Setelah itu, baru meningkat ke Level 21%, sebagai Senior Manager, dengan penghasilan bulanan sebesar Rp4-7 juta/bulan. Insyaallah.
Sebetulnya, targetku di periode katalog 10 2010 adalah mencapai Level 15%. Tapi, di saat aku bekerja keras membangun 3 tim baru, satu tim yang sudah aku anggap sangat mandiri dan bisa bekerja dengan baik, kinerjanya menurun drastis. Dari yang semangat nya menurun, ada yang sibuk luar binasa dengan pekerjaan kantornya, sampai ada yang bermasalah dengan cash flow. Yang biasanya total kinerja satu tim bisa sampai ke level 9%, di periode katalog 10 ini kinerja timku itu menukik tajam sampai tinggal 50% nya.
But that's okay, 3 timku yang baru kubangun dari 20 September 2010 membuktikan bahwa siapapun bisa dengan cepat melesat di bisnis ini. Hanya dalam waktu 3 minggu, aku tetap berhasil naik dari konsultan 9% ke manajer 12% dengan bantuan 3 tim baru ku itu.
Keberhasilanku mencapai level manager tidak seberapa menggembirakan dibandingkan dengan menyaksikan leader2 ku di 3 tim baruku mencapai target mereka masing-masing. Berikut inilah Core Team ku:
>> Ada adikku tercinta Tatik yang baru bergabung 10 hari namun sudah berhasil mencapai level 3%. Adikku ini sangat kesetrum dengan semangat Senior Gold Director Ilnayuti Sari yang memberikan motivasi saat dia pertama kali memutuskan untuk bergabung di Oriflame. Masih teringat saat dia nge BUZZ aku di YM mengabarkan dia dapat orderan Oriflame dari tetangga sebelah rumahnya. Aura hepinya berasaaaa banget. Hehe, Congratss ya Sis ^_^ Gimana? Mudah kan? Sukses Bisnis Oriflamenya ya.
>> Trus ada kenalan baruku Agis yang nun jauh di Bandung sana. Agis adalah teman baru yang kukenal lewat facebook. Dan tidak disangka rupanya dia punya semangat yang sangat luar biasa. Setiap hari dia bertanya dan belajar tentang bisnis ini lewat sms. Dan karena dialah akhirnya aku merelakan sebagian uang tabungan berubah menjadi Blackberry demi kelancaran komunikasi dengan leaderku di Bandung ini. Berkat semangat yang luar biasa dan komunikasi via BBM Agis berhasil mencapai level 3%. Saluuuttt!!! ^_^
>> Dan selamat juga untuk teman seangkatanku di D3 STAN, Deste, yang juga memiliki seorang anak dengan Autism Spectrum Disorder. Bergabung di timku tanggal 5 Oktober 2010, langsung melesat ke level 6%. Suatu prestasi yang luar biasa, yang tidak lepas dari kesuksesan timnya Vivi yang suaminya juga teman seangkatanku. Bergabung tanggal 10 Oktober 2010 langsung berhasil mencapai level 3%!!
Manager Oriflame 12% adalah pencapaian awal karirku di Oriflame. Pekerjaan sudah menunggu di periode berikutnya, aku harus bisa membuat CORE TEAM-ku ini menjejak level manager seperti aku. Aku harus bisa menapak ke jenjang karir berikutnya di Oriflame.
Cara sukses bisnis Oriflame sederhana saja: ke-MAU-an. Kemauan untuk action menjalankan bisnis apapun halangannya.
Ingat bahwa saat kita merasakan keharusan mencapai sesuatu, otak kita akan berpikir sedemikian rupa dan menciptakan ide-ide yang dapat membuat kita berhasil mencapai apa yang kita inginkan. Unlock your potential. Kalau orang lain bisa, sebenarnya anda juga memiliki kemampuan yang sama untuk mencapai apa yang dicapai orang lain tersebut. Yuk sukses bisnis oriflame sama timku.
==================================
Update tentang keberhasilan core teamku ini ada disini, disini, dan disini.
12 April 2012
Iklan Bisnis Oriflame
Akhir-akhir ini ada banyak iklan bisnis oriflame di internet. Flashback. Pertama kali pegang katalog Oriflame tahun 2007. Sejak saat itu saya selalu terpesona dengan katalog Oriflame. Indah dan mengundang hobi belanja saya. Rasanya pingin beli semua.
Bulan Oktober 2009, saya kembali bertemu Oriflame melalui satu iklan di internet. Tahun 2009 adalah tahun dimana saya menghabiskan sebagian besar waktu saya berinternet ria, mengurus kebun virtual, restoran virtual, ranch virtual, piaraan virtual, dan banyak lagi. Tahun itu saya melanjutkan kuliah S2 di Tokyo, tanpa membawa keluarga. Jadi ya internet-an mulu deh. Eniweeeei, respon saya terhadap iklan bisnis Oriflame di internet itu nggak dibalas lho.
Akhir Januari 2010, seorang adik kelas menawarkan bisnis Oriflame. Tanpa babibu saya setuju untuk bergabung. Ini karena saya sudah membaca sebagian proposal bisnis Oriflame dari iklan internet tadi. Ah girangnya adik kelas saya waktu itu.
Saat itu saya berpikir untuk menjalankan bisnis Oriflame secara online. Saya mulai mempelajari banyak artikel network marketing, membeli domain, membeli hosting, membangun blog dewibisnis, dan mulai membangun jaringan. Dengan naifnya saya berpikir, di bulan kedua saya sudah bisa menikmati hasil. Hasilnya? NOL BESAR. Ya, begitulah faktanya. Tidak seperti membuka restoran padang dimana pembeli ramai berdatangan, membangun bisnis online butuh waktu dan kesabaran. Anda harus menguasai cara mendatangkan traffic ke blog anda dan bla bla bla.
Jadi, bila bisnis online anda belum berkembang. Bersabarlah dan terus berusaha. Saya sendiri, karena waktu itu nggak sabar pingin cepet dapat duit dari Oriflame, akhirnya banting setir melakukan bisnis Oriflame secara offline di bulan Agustus 2010. Hanya dalam waktu 5 bulan, alhamdulillah penghasilan saya mencapai 5juta/bulan sampai detik ini. Walaupun begitu, saya tetap mengembangkan dan menyempurnakan bisnis Oriflame online saya. Anda ingin punya bisnis online? Oriflame dengan nama besarnya merupakan salah satu alternatif yang pantas anda coba. Berminat? Silahkan kontak saya.
Bulan Oktober 2009, saya kembali bertemu Oriflame melalui satu iklan di internet. Tahun 2009 adalah tahun dimana saya menghabiskan sebagian besar waktu saya berinternet ria, mengurus kebun virtual, restoran virtual, ranch virtual, piaraan virtual, dan banyak lagi. Tahun itu saya melanjutkan kuliah S2 di Tokyo, tanpa membawa keluarga. Jadi ya internet-an mulu deh. Eniweeeei, respon saya terhadap iklan bisnis Oriflame di internet itu nggak dibalas lho.
Akhir Januari 2010, seorang adik kelas menawarkan bisnis Oriflame. Tanpa babibu saya setuju untuk bergabung. Ini karena saya sudah membaca sebagian proposal bisnis Oriflame dari iklan internet tadi. Ah girangnya adik kelas saya waktu itu.
Jadi, bila bisnis online anda belum berkembang. Bersabarlah dan terus berusaha. Saya sendiri, karena waktu itu nggak sabar pingin cepet dapat duit dari Oriflame, akhirnya banting setir melakukan bisnis Oriflame secara offline di bulan Agustus 2010. Hanya dalam waktu 5 bulan, alhamdulillah penghasilan saya mencapai 5juta/bulan sampai detik ini. Walaupun begitu, saya tetap mengembangkan dan menyempurnakan bisnis Oriflame online saya. Anda ingin punya bisnis online? Oriflame dengan nama besarnya merupakan salah satu alternatif yang pantas anda coba. Berminat? Silahkan kontak saya.
07 April 2012
Levitasi Of The Day
Gara-gara baca artikel tehnik foto levitasi di koran kompas (entah kompas kapan, udah lupa), saya jadi terinspirasi dan tergila-gila sama tehnik foto yang satu ini. Yang saya lihat dalam artikel itu, sang model (orang yang difoto) tampak seolah-olah melayang tanpa alat bantu. M-e-l-a-y-a-n-g! Bukan melompat.
Saya suka bereksperimen. Apalagi yang namanya foto. Tapi saya sama sekali belum tergerak punya kamera profesional. Selain karena saya belum berambisi menghasilkan foto profesional untuk dipamerkan, tapi juga (terutama) karena harganya bisa bikin tabungan menipisss :P Cukuplah pakai kamera saku biasa Nikon Coolpix S3100 hadiah dari suami tercinta. "Buat mama", katanya (denger ini bikin senyum sampek 3 hari)
Nah, pas liburan Director Seminar Oriflame Indonesia 2012 di Nusa Dua Bali Maret kemaren, jadi punya kesempatan untuk mempraktekkan tehnik foto melayang ini. Yang jadi korban tak lain dan tak bukan adalah downline sendiri .. Xixixi
Setelah sukses ngambil foto ini, baik yang difoto maupun yang moto girangnya bukan main. Hasil ngilik-ngilik mbah Google, nemu yowayowacamera.com blog milik Natsumi Hayashi, perempuan Jepang berusia 21 tahun yang rupanya penyebab timbulnya demam foto levitasi di seluruh dunia sejak medio 2010. Begitu muda tapi begitu menginspirasi. Keren yah.
Banyak yang berpikir foto levitasi harus dengan latar yang wah dan kamera bagus. Eh nggak lhoo.. foto aja kegiatan sehari-hari di rumah yang memperlihatkan kebolehanmu melayang. Seperti yang satu ini, bel pintu rumah berbunyi .. saya harus lihat siapa yang datang. Ah ketauan deh kalo saya bisa melayang ^_*
Supaya foto bisa terlihat cantik, pastikan komposisi dan sudut pengambilan gambar menarik dan artistik. Foto diatas gak artistik karena sama sekali gak saya retouch, dan ada banyak benda yang bisa mengalihkan perhatian pemirsa foto dari objek yang sedang berlevitasi. Nantikan tips dan hasil karya foto levitasi saya berikutnya yaa..
Saya suka bereksperimen. Apalagi yang namanya foto. Tapi saya sama sekali belum tergerak punya kamera profesional. Selain karena saya belum berambisi menghasilkan foto profesional untuk dipamerkan, tapi juga (terutama) karena harganya bisa bikin tabungan menipisss :P Cukuplah pakai kamera saku biasa Nikon Coolpix S3100 hadiah dari suami tercinta. "Buat mama", katanya (denger ini bikin senyum sampek 3 hari)
Nah, pas liburan Director Seminar Oriflame Indonesia 2012 di Nusa Dua Bali Maret kemaren, jadi punya kesempatan untuk mempraktekkan tehnik foto melayang ini. Yang jadi korban tak lain dan tak bukan adalah downline sendiri .. Xixixi
Setelah sukses ngambil foto ini, baik yang difoto maupun yang moto girangnya bukan main. Hasil ngilik-ngilik mbah Google, nemu yowayowacamera.com blog milik Natsumi Hayashi, perempuan Jepang berusia 21 tahun yang rupanya penyebab timbulnya demam foto levitasi di seluruh dunia sejak medio 2010. Begitu muda tapi begitu menginspirasi. Keren yah.
Banyak yang berpikir foto levitasi harus dengan latar yang wah dan kamera bagus. Eh nggak lhoo.. foto aja kegiatan sehari-hari di rumah yang memperlihatkan kebolehanmu melayang. Seperti yang satu ini, bel pintu rumah berbunyi .. saya harus lihat siapa yang datang. Ah ketauan deh kalo saya bisa melayang ^_*
Supaya foto bisa terlihat cantik, pastikan komposisi dan sudut pengambilan gambar menarik dan artistik. Foto diatas gak artistik karena sama sekali gak saya retouch, dan ada banyak benda yang bisa mengalihkan perhatian pemirsa foto dari objek yang sedang berlevitasi. Nantikan tips dan hasil karya foto levitasi saya berikutnya yaa..
03 April 2012
It's Me!
Blog ini adalah blog kedua saya setelah sebelumnya menulis di http://dewibisnis.blogspot.com.Setelah sempat vakum berbulan-bulan, malam ini saya memaksakan diri untuk mulai menulis lagi. Bismillah, turut doakan agar besok-besok saya terus semangat menulis walaupun tulisan saya tidak seindah tulisan pemenang pulitzer .. hehePerkenalan dulu yah, nama saya Dewi Ekawulan. Setelah bertahun-tahun lamanya saya yakin nama saya ini cuma satu-satunya di seluruh dunia, ternyata kemarin nemu akun facebook dengan nama sama.. hehe ga penting ya. Eniwei, saat artikel ini ditulis, status saya ibu rumah tangga dengan 2 anak: Kenan dan Ashia.
Kenan Imantaka, dengan Autism Spectrum Disorder, umurnya bakal 11 tahun Mei nanti. Sampai saat ini ia masih sekolah di HADIYA, sekolah autis di Rawamangun Jakarta Timur. Ada banyak kemajuan yang ia capai, mulai dari mandi sendiri, mengancingkan baju, mengetik di laptop, sampai naik sepeda.
Sampai saat ini saya masih ngantor di sebuah Intansi Negara. Sudah 15 tahun! Masih ada 6 tahun ikatan dinas, yang kalo gak dijalanin saya musti bayar semilyar. Hix, pasrah deh. Ini gara2 saya ambil beasiswa LN. Yup gini-gini saya salah satu lulusan terbaik dari Waseda Business School Tokyo Jepang. Alhamdulillah segala ilmu dan wawasan yang saya dapat selama kuliah bisa dipratekkan di Oriflame. ^_^ Lumayanlah, di Oriflame tim saya sudah lebih dari 500 orang dengan penghasilan 3/4 dari take home pay kantor (nyengir lebar). Semua teman di kantor takjub dengan pencapaian saya di Oriflame. Yah, saya aja takjub apalagi mereka. Tapi herannya mereka nggak mau lho saya ajakin sukses bareng di Oriflame..... hahaha..
Kalau di kantor saya orangnya serius, ga bisa senyum, dan full stress. Di Oriflame, saya pecicilan riang gembira kadang serius seringkali hepi berat. Mirip two-face-nya Batman ga seh .. Tapi yang jelas di 2 profesi saya ini, saya suka tampil keren. Nah, begitulah sedikit tentang seorang Dewi di hari ini ^_^
20 March 2012
Oriflame Director Seminar 2012 Gala Dinner
 |
| Undangan Gala Dinner Oriflame Director Seminar 2012 |
 |
| Sepatu, Pasir, Pantai -- Puas2in Belajar Levitasi (masih gagal) -- Turis-turis jepang berbikini |
 |
| Pilihan Pantai Privat yang tepat untuk bisnis Hotel |
Akhirnya tibalah saatnya menghadiri Gala Dinner. Nah inilah penampilan kami saat Gala Dinner. Sederhana saja. Yang penting acaranya. Sebelum acara, sempatkan dulu foto-foto dengan Ilnayuti sari, mentorku. Dia masuk top 15 Oriflame Indonesia tahun 2011 lalu. Dapat Cash Award 56 JUTA Rupiah. Bonusku baru Rp 7 juta sebulan plus Cash Award ini kebetulan Rp 7 juta. Semoga menjadi awal yang lebih indah.
 |
| Kebaya Pesta Merah |
 |
| Sempatkan foto dengan Ilnayuti Sari, Top 15 Oriflame Indonesia, bonusnya Rp 40 JUTA sebulan lho. |
 |
| Gala Dinner Oriflame Director Seminar 2012 |
 |
| Director Baru di tahun 2011, semuanya dapat CASH AWARD Rp 7 JUTA |
 |
| Flying back to Soeta -- Back to my Ashia |
18 March 2012
Oriflame Director Seminar 2012 Day 1 & Day 2
Waktu Seminar, nggak terlalu sempat foto-foto, karena kita serius menyimak jalannya acara Seminar. Serius banget sih? Hmm nggak juga sih, soalnya kita sering juga lompat-lompat di atas bangku seminar.
Pulang seminar, sayangnya tim-ku nggak ngumpul dan jalan-jalan bareng. Ada yang pingin jalan bareng nenek upline mereka: ilna, ada juga yang pingin menjelajah bagian pantai lain yang katanya penuh tempat makan ikan bakar enak. Nyaamm.. Karena aku hobi makan (masih menyusui..ngeles) dan udah sering banget ketemu ilna (secara dia mentorku langsung), aku ada di kelompok terakhir.
Seminar hari kedua kurang lebih sama. Tapi ada yang istimewa hari ini. Hari ini aku dan adikku memutuskan nggak ikut seminar secara full, karena Om Wayan (Om yang mengasuh kami saat kami kecil) mau datang. Ah nggak sabar rasanya, udah 20 tahun tak jumpa. Berkesempatan jumpa karena Oriflame.
Aih kaget ketemu Om. Nampak tua dan lelah. Jadi inget beliau bilang butuh waktu 4 jam naik motor dari Negara ke NusaDua. Hix. Maapin aku ya Om. Tak lupa aku ngajakin Om gabung di bisnis Oriflame. Supaya duitnya banyak juga kayak aku. Btw, Melia itu hotel yang benar-benar baguuuuussss. Belum puas rasanya menjelajah pojok-pojok hotel.
Malamnya, kami menikmati hidangan bakar-bakar lagi di cafe yang katanya pernah kena BOM. Wuau eksotis sekali yaa. Kali ini yang bayar Club kami: Simplebiznet (SBN). Nyammm.. ^_^ Eh. eh simak kaos yang dipake tim simplebiznet. Kaosnya cantik yaa.. Jatuhnya bagus banget di badan yang make. Yang koordinir pembuatannya aku lho, termasuk modifikasi ukuran kaosnya supaya jatuhnya pas. Gini-gini aku masih pingin ngelanjutin bisnis garmen Mama yang belum kepegang sampek detik ini.
Ahhh udah kangeeeen deh sama Ashia. Besok adalah hari terakhir petualangan di Bali: Gala Dinner. Lanjuuuutt.
 |
| Serius udate berita ke tim |
 |
| Suka banget sama efek lampunya |
 |
| Atas rekomendasi supir sewaan, mendaratlah kita di Damos Cafe |
Aih kaget ketemu Om. Nampak tua dan lelah. Jadi inget beliau bilang butuh waktu 4 jam naik motor dari Negara ke NusaDua. Hix. Maapin aku ya Om. Tak lupa aku ngajakin Om gabung di bisnis Oriflame. Supaya duitnya banyak juga kayak aku. Btw, Melia itu hotel yang benar-benar baguuuuussss. Belum puas rasanya menjelajah pojok-pojok hotel.
 |
| SimpleBizNet |
Ahhh udah kangeeeen deh sama Ashia. Besok adalah hari terakhir petualangan di Bali: Gala Dinner. Lanjuuuutt.
16 March 2012
Oriflame Director Seminar 2012 Day -1
Pagi ini adalah hari Oriflame Director Seminar 2012 hari ke-1. Tapi, check in baru dimulai pukul 14:00. Jadi, kita masih punya waktu untuk jalan-jalan. Timku terbagi jadi dua bagian. Ada yang memilih jalan-jalan melihat kesenian Bali, ada yang memilih untuk mencoba water sport di Bali. Berhubung aku ini sebenarnya udah sering ke Bali, masuklah aku dan adikku ke kelompok terakhir. Kita mencoba water sport di Tanjung Benoa, Bali.
Pengalaman pertama diving sugguh menakjubkan. Walaupun airnya butek, karena memang nggak diperbolehkan untuk pemula menyelam lebih ke tengan laut. Sayang nggak ada dokumentasi pas lagi diving di dalam laut. Nggak ada yang bawa kamera tahan air sih ya. Ditawarin sih sama instrukturnya, tapi harganya lebih dari 300rb. Maleslah yaw.. :D hehe. Selesai diving, kita langsung menuju hotel di kompleks hotel bintang 5 Nusa Dua Bali. Aku, Tatik, dan Arief kebetulan dapat hotel yang sama: Gran Melia. menurutku ini hotel paling BAGUS di antara hotel-hotel lain yang dibooking Oriflame.
Karena kesalahan nggak maju daftar pas registrasi check-in, jadilah dua jam kita nunggu check-in. Pantesan, orang-orang lain udah dipanggil kok aku sama Tatiknggak dipanggil-panggil. Eh ternyata, gara-gara kesalahan ini, kita kok malah beruntung ya. Dapet kamarnya yang tipe Access Lagoon Suite! Alias kamarnya punya akses langsung ke kolam renang.. Begitu service boy yang nganter kita tutup pintu kamar kita pun jejeritan berdua.. Horeeeeee. Ini persisss yang aku impikan begitu tau aku dapat Hotelnya Melia. Aduh Alhamdulillah Ya Allah. ^_^ Langsung deh kita nyemplung ke kolam.. haha
Pulang dari Taman Bhagawan nggak sabar menanti petualangan hari berikutnya.. Aiiih.. ini besok baru hari 1 Oriflame Director Seminar 2012. Director Seminar perdana Oriflame di BALI.
 |
| Menuju tempat Diving Yanjung Benoa |
 |
| Levitasi Wannabe, seruu |
Pengalaman pertama diving sugguh menakjubkan. Walaupun airnya butek, karena memang nggak diperbolehkan untuk pemula menyelam lebih ke tengan laut. Sayang nggak ada dokumentasi pas lagi diving di dalam laut. Nggak ada yang bawa kamera tahan air sih ya. Ditawarin sih sama instrukturnya, tapi harganya lebih dari 300rb. Maleslah yaw.. :D hehe. Selesai diving, kita langsung menuju hotel di kompleks hotel bintang 5 Nusa Dua Bali. Aku, Tatik, dan Arief kebetulan dapat hotel yang sama: Gran Melia. menurutku ini hotel paling BAGUS di antara hotel-hotel lain yang dibooking Oriflame.
 |
| Welcome Drink di Melia Bali |
 |
| Lama Banget nunggu dipanggil |
Karena kesalahan nggak maju daftar pas registrasi check-in, jadilah dua jam kita nunggu check-in. Pantesan, orang-orang lain udah dipanggil kok aku sama Tatiknggak dipanggil-panggil. Eh ternyata, gara-gara kesalahan ini, kita kok malah beruntung ya. Dapet kamarnya yang tipe Access Lagoon Suite! Alias kamarnya punya akses langsung ke kolam renang.. Begitu service boy yang nganter kita tutup pintu kamar kita pun jejeritan berdua.. Horeeeeee. Ini persisss yang aku impikan begitu tau aku dapat Hotelnya Melia. Aduh Alhamdulillah Ya Allah. ^_^ Langsung deh kita nyemplung ke kolam.. haha
 |
| Lagoon Access Suite, Gran Melia Bali |
 |
| Foto lagi, seluruh kamar. Wow. |
Ah, sekian dulu deh ya euforia dapat kamar hotel yang ciamik. Siap-siap dulu mau ikut Welcome Dinner di Taman Bhagawan. Taman Bhagawan ini menampilkan desain kekayaan warisan kesenian, arsitektur, kerajinan, dan holtikultura. Areanya sekitar 1,8 hektar di tepi pantai Tanjung Benoa, Bali, Sering digunakan untuk penyelengaraan beragam acara, perayaan pernikahan dan juga konser musik internasional.
 |
| Mau berangkat Welcome Dinner |
Oriflame Director Seminar 2012
Berhasil meraih posisi Director di tahun 2011 membuatku berhak ikut Oriflame Director Seminar 2012 dan Gala Dinner gratis. Tahun 2012, acaranya diadakan di Bali, suatu pulau di Indonesia yang sudah terkenal akan keeksotisan dan keindahan budanyanya. Gratiiiiisssss.. hahahaha .. sumpah seneng banget. Alhamdulillah ya Allaaahh.. Hasil kerja keras berbuah sangat manis ^_^
Berikut reportase lengkapnya.
Oriflame Director Seminar Day -1
Aku berangkat bareng adikku Tatik Indrawati yang juga berhak ikutan Oriflame Director Seminar (Dirsem) 2012 Gratis. Dari mulai naik bis Damri ke bandara aja rasanya udah excited banget. Sampai di Bandara Soekarno-Hatta, ternyata kita kepagian. Ya gapapa lah ya. Daripada telat. Sebelum check-in foto-foto dulu aja :D ternyata banyak juga peserta Director Seminar Oriflame yang berangkat hari ini.
Akhirnya tiba juga saat check-in. Beres check-in ternyata pesawatnya delay.. Horeee ternyata naik Citilink juga delay. Hahaha.. Indonesiaku.
Baiklah kalau begitu kita cari makan siang dulu. Kayaknya kok nggak banget ya makan fastfood. Pilih punya pilih, akhirnya kita putuskan untuk makan makanan Indonesia: Sup Iga Sapi.. Yumm.. Kaget banget pas nyampek kasir.. 1 porsi sup iga Rp 50.000! Hahahaha -__-" Oh, baiklaah. Rasanya kudu enak nih. Dan untunglah rasanya enak. Makanlah kita dengan lahap. 50rb cyiin. Musti habis!
Foto-foto di depan pesawat seruuu banget. Ada banyak konsultan Oriflame lain yang juga satu pesawat. Waaah seruuu.
Sampai di Bali, nginep semalem di rumah sewa dengan timku. Kalau tahun 2011 aku ikut Dirsem seorang diri, tahun 2012 ini alhamdulillah aku bisa bawa 5 orang Senior Manajer dan 1 Director di timku: adikku Tatik Indrawati, Lieni dan suaminya Heru, Arief, Suci, dan Eva Puri. Aku bawa koper paling guedeee. Padahal isinya sih nggak banyak ya.Yang paling makan tempat adalah mini kontainer untuk menyimpan ASI Perahan. ^_^ Iya aku kan baru punya bayi. Masih 3 bulan udah kutinggal. Hix.. Sedih.. Tapi Mommy bener2 butuh liburan ini dan ini gratis. Eniwei, koper terbesar kedua adalah kopernya Suci. Isinya aneka sepatu, baju dan teman-temannya, Keknya seisi lemari dibawa semua. Hahaha.. kalap ya Cii.
Walaupun acara Director Seminar 2012 belum mulai, rasanya udah excited banget. Nggak sabar nunggu besok. Ahhh.. rasanya udah lelah.. Bobo dulu yaah. Sampai ketemu besok. ^_^
Berikut reportase lengkapnya.
Oriflame Director Seminar Day -1
 |
| Di Bis Damri, Rawamangun - Soeta |
 |
| Sup Buntut Soeta, Mahal! |
Baiklah kalau begitu kita cari makan siang dulu. Kayaknya kok nggak banget ya makan fastfood. Pilih punya pilih, akhirnya kita putuskan untuk makan makanan Indonesia: Sup Iga Sapi.. Yumm.. Kaget banget pas nyampek kasir.. 1 porsi sup iga Rp 50.000! Hahahaha -__-" Oh, baiklaah. Rasanya kudu enak nih. Dan untunglah rasanya enak. Makanlah kita dengan lahap. 50rb cyiin. Musti habis!
 |
| Pre-Departure, Soeta-Denpasar |
Sampai di Bali, nginep semalem di rumah sewa dengan timku. Kalau tahun 2011 aku ikut Dirsem seorang diri, tahun 2012 ini alhamdulillah aku bisa bawa 5 orang Senior Manajer dan 1 Director di timku: adikku Tatik Indrawati, Lieni dan suaminya Heru, Arief, Suci, dan Eva Puri. Aku bawa koper paling guedeee. Padahal isinya sih nggak banyak ya.Yang paling makan tempat adalah mini kontainer untuk menyimpan ASI Perahan. ^_^ Iya aku kan baru punya bayi. Masih 3 bulan udah kutinggal. Hix.. Sedih.. Tapi Mommy bener2 butuh liburan ini dan ini gratis. Eniwei, koper terbesar kedua adalah kopernya Suci. Isinya aneka sepatu, baju dan teman-temannya, Keknya seisi lemari dibawa semua. Hahaha.. kalap ya Cii.
 |
| Ki-Ka: Arief, Tatik, Aku, Suci, Lieni, Eva, Heru |
Walaupun acara Director Seminar 2012 belum mulai, rasanya udah excited banget. Nggak sabar nunggu besok. Ahhh.. rasanya udah lelah.. Bobo dulu yaah. Sampai ketemu besok. ^_^
Subscribe to:
Posts (Atom)